為了及時(shí)準(zhǔn)確了解和掌握廣大青年員工的思想動態(tài)，有針對性地做好企業(yè)共青團(tuán)和青年工作。近日，公司組織開展了2016年青年員工思想狀況問卷調(diào)查活動。

　　青年員工思想狀況問卷調(diào)查活動是團(tuán)組織了解青年、關(guān)心青年的一項(xiàng)重要舉措，通過此次活動將使以后的團(tuán)青工作更加有的放矢，更有針對性。問卷內(nèi)容包括青年員工基本信息、思想與價(jià)值觀、公司認(rèn)同感、工作與生活以及團(tuán)青工作等方面共計(jì)32個(gè)問題。調(diào)查活動由公司團(tuán)委組織，采用無記名方式進(jìn)行,調(diào)查對象主要是全公司35歲以下的青年員工。

　　希望根據(jù)調(diào)查問卷中反映出的問題，提出針對性解決措施，不斷改進(jìn)工作方法，進(jìn)一步做好共青團(tuán)和青年工作。通過有效舉措關(guān)心青年員工的工作和生活，服務(wù)青年成長成才，引導(dǎo)廣大青年員工以健康積極的心態(tài)敬業(yè)愛崗，扎實(shí)工作，為公司發(fā)展再上新臺階注入強(qiáng)勁動力。

（賈玉平）